Версия для людей с ограниченными возможностями
28 февраля 2020 года в г. Орле на базе шахматного клуба состоялся шестой чемпионат Орловской области по шахматам среди пенсионеров, посвященный 75-й годовщине Победы в Великой Отечественной войне 1941-1945 гг.
В соревнованиях приняли участие 52 шахматиста-любителя – 32 мужчины и 20 женщин. На чемпионат собрались участники из г. Орла, г. Мценска и г. Ливны, а также из 23 районов области. Все они стали победителями и призерами отборочных соревнований, прошедших в муниципальных районах и городских округах.
Главным организатором Чемпионата выступило Региональное Отделение Союза пенсионеров России по Орловской области. Соревнования прошли при поддержке Управления физической культуры и спорта Орловской области, общественной организации «Шахматная федерация Орловской области», Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Орловской области, Департамента социальной защиты населения, опеки и попечительства, труда и занятости Орловской области, строительной фирмы «Зенит».
Участников чемпионата поприветствовали Председатель Регионального Отделения Союза пенсионеров России Иван Яковлевич Мосякин, начальник Управления физической культуры и спорта Орловской области Алексей Игоревич Берестов, начальник отдела Департамента социальной защиты населения, опеки и попечительства, труда и занятости Орловской области Светлана Владимировна Забродина, представитель строительной фирмы «Зенит» Марина Юрьевна Селеменева.
Судейство осуществлял спортивный судья всероссийской категории, президент общественной организации «Шахматная федерация Орловской области» Андрей Николаевич Лунев.
Соревнования проходили по швейцарской системе в 7 туров. Формат соревнований – 2 турнира среди мужчин и женщин с личным зачетом. На чемпионате разыгрывались личное первенство (отдельно среди мужчин и женщин) и командное первенство среди районов.
В ходе напряженной игры победителями в личном зачете стали:
среди мужчин:
среди женщин:
В общекомандном первенстве победителями стали:
Главным спонсором шахматного турнира выступила строительная фирма «Зенит». Представители фирмы вручили призы победителям и призерам, а также участникам чемпионата, перешагнувшим 80-летний рубеж:
Одна из участниц — Расторгуева Мария Федоровна, в благодарность за чемпионат, подарила организаторам и участникам творческий подарок — исполнила песню «Нас становится все меньше и меньше». Композиция на военную тематику как нельзя кстати вписалась в мероприятие, посвященное 75-летию Победы.
Победители и призеры были награждены дипломами, медалями от регионального отделения Союза пенсионеров России и общественной организации «Шахматная федерация Орловской области». Команды-победительницы награждены дипломами и кубками.
Все участники получили свидетельства об участии в чемпионате.
Закрывая мероприятие, Иван Яковлевич Мосякин поблагодарил всех, кто оказал помощь в его организации и проведении, и отметил, что чемпионат подарил участникам много положительных эмоций, дал возможность обменяться опытом и просто пообщаться друг с другом. Иван Яковлевич пожелал участникам активного долголетия, спортивного азарта и новых побед.
На данный момент работодателями принято более 7000 тысяч заявлений от граждан о выборе способа ведения трудовой книжки.
С 1 января 2020 года в России начались мероприятия по переходу на электронные трудовые книжки (ЭТК) – новый формат хорошо знакомого всем работающим россиянам документа. Цифровая трудовая книжка обеспечит постоянный и удобный доступ работников к информации о своей трудовой деятельности, а работодателям откроет новые возможности кадрового учета. При этом следует помнить, что переход на электронные трудовые книжки добровольный: он будет осуществляться только с согласия человека и позволит сохранить бумажную книжку столько, сколько это необходимо.
До 31 декабря 2020 года включительно гражданам необходимо подать письменное заявление работодателю о ведении трудовой книжки в электронном виде или о сохранении бумажной трудовой книжки.
Россияне, которые подадут заявление о ведении трудовой книжки в электронном виде, получат бумажную трудовую на руки.
При сохранении бумажной трудовой книжки работодатель будет вносить сведения о трудовой деятельности работника также и в электронную трудовую книжку.
За работником, воспользовавшимся своим правом на дальнейшее ведение работодателем бумажной трудовой книжки, это право сохраняется при последующем трудоустройстве к другим работодателям.
Работник, подавший заявление о продолжении ведения бумажной версии трудовой книжки, имеет право в последующем подать заявление о предоставлении сведений о трудовой деятельности в электронном виде. Если же гражданин подал заявление о ведении трудовой книжки в электронном виде, то снова начать вести бумажную трудовую книжку он уже не сможет.
На сайте работает система проверки ошибок.
Обнаружив неточность в тексте, выделите ее и нажмите Ctrl + Enter.